Talent network Открытый набор

Мы всегда в поиске.

У нас нет вакансий. У нас есть проекты — и они не заканчиваются. Знакомимся сейчас — работаем, когда совпадем.

Написать @khabaroff

Разработка, автоматизация, маркетинг. Мы небольшая студия — не корп, не агентство на 50 человек. Работаем руками.

Если хочешь работать вместе — напиши прямо сейчас. Не через HR, не через форму с 12 полями. Просто расскажи, что умеешь и чем занимаешься. Созвонимся, посмотрим, есть ли задача прямо сейчас или держим контакт на будущее.

Кого ищем

Продакт-вайбкодер

Не разработчик, которому говорят что писать. Не продакт, который пишет спеки и ждёт. Человек, который сам продумывает что строить, сам строит, сам запускает — и смотрит на метрики.

Что делать

  • Взять проект от идеи до работающего MVP
  • Спроектировать решение — что строим, зачем, для кого
  • Завайбкодить через Claude Code, Cursor, Replit
  • Собрать лендинг, настроить аналитику, запустить
  • Смотреть на цифры и итерировать

Типичные проекты: Telegram-боты с AI, веб-приложения, SaaS-инструменты, дашборды, автоматизации.

Кого ищем

  • Умеешь завайбкодить рабочий продукт целиком — не прототип, а штуку, которой пользуются
  • Думаешь как продакт — «зачем это пользователю» важнее «как это реализовать»
  • Самоходный — даём задачу и контекст, дальше ты
  • Можешь показать что-то, что сам построил и запустил

Формат: проектная работа. Один пилот = 6‑8 недель. Параллельно 1‑2 проекта.

Честно: на старте бюджеты ограничены. Пилот строится на гипотезе — оплата после подтверждения и запуска. Возможность войти в партнёрство по продукту, если он взлетает.

Также всегда в поиске

Разработка

Фронт, бэк, автоматизация — не принципиально. Смотрим на то, что сделано. Работаем с Python, n8n, Telegram-ботами — и всем, что решает задачу. AI-инструменты — часть рабочего процесса, не эксперимент.

Маркетинг / трафик

Не просто «запустить рекламу», а понять, кому и зачем. Желательно с опытом в нишах, где думать важнее, чем бюджет.

Управление проектами

Держать шарики в воздухе и не терять их. Несколько проектов параллельно — и от этого интереснее, а не тревожнее.

Кого-то, кого еще не знаем

Если ты делаешь что-то хорошо и думаешь, что это нам пригодится — напиши. Мы не все знаем заранее.

Как это работает

Никакого многоэтапного найма. Схема простая:

01

Ты пишешь

Пара строк о себе, ссылка на что-то сделанное.

02

Созваниваемся

30 минут с Сергеем. Без скриптов и стресс-интервью.

03

Смотрим на совпадение

Есть задача сейчас — начинаем. Нет — держим контакт на будущее.

Не для всех

Нам не подойдут те, кому нужна стабильность в виде корпоративной структуры, четкого грейда и ревью раз в год. Мы небольшие, живем проектами. Бывает плотно, бывает свободнее.

Если тебе интересно работать над разными задачами и видеть результат руками — напиши.

Напиши.

Без резюме. Без сопроводительного.

Расскажи, что умеешь и что интересно. 30 минут — поймём, подходим ли друг другу.

Написать @khabaroff